Von Ordnung, Zuordnung, Einordnung ….. und ganz im Gegenteil
Es gibt vier Arten von …. (was wünscht sich die geneigte Leserschaft hier zu lesen? In welchem Thema sollen wir mit der Vier-Arten-Zuordnung heute einmal Ordnung schaffen?) Es gibt vier…
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Lernzirkel – Lernwege im Kontext der Digitalisierung
Wir freuen uns sehr, einer Auswahl von Blogartikeln aus dem Musterwandler-Blog, der nicht mehr fortgeführt wird, hier im Forum Agile Verwaltung ein neues Zuhause bieten zu können. Wir wünschen euch…
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Wenn der Bierdeckel die Arbeit erleichtert…
Von Essenz, Strategie und vom Fokushalten in der Praxis Ein Beitrag von Veronika Levesque und Christine Gebler Drei Menschen sitzen in der Gastwirtschaft am Stammtisch «Kein Bier vor Vier» und…
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Magie statt Technologie – die Macht des Wortes
Man erhob „Digitalisierung“ in den Rang eines magischen Wortes. Das hat einen ganz gravierenden Vorteil: Magische Worte muss man nur sagen, dann wirken sie. Man muss sich nicht auf konkrete…
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Im Team lernen (2)
Je nach Prozessart können wir unterschiedliche Techniken anwenden, um Wissen ins Team zu bringen oder zu erzeugen. Hier spielen gemeinsam vereinbarte Ziele eine Rolle.
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Im Team lernen (1)
Beim Aufsetzen von Scrum Teams stoßen wir immer wieder auf ein Thema: die Spezialisierungsfalle. Durch gemeinsames Lernen im Team aus der Spezialisierungsfalle herauskommen. Es ist ein Unterschied, ob wir fremdes Wissen übernehmen oder eigenen Wissen aufbauen.
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Agil unterrichten – konkret
Save the date – ein Tag an der Hochschule für agile Bildung in eZürich – Samstag 19. Juni – 9:30 Uhr bis 15:30 Uhr – 21 Fränkli Tagungsgebühr Im Bildungsbereich…
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Agile Führung? Agile Hierarchie? Ein Versuch zum Abbau der Begriffsverwirrung
Beim Lesen von Blog Posts und beim Hören von Podcasts zu den Themen Teams und den Rollen in Teams ist mir in letzter Zeit wiederholt aufgefallen, wie unklar wir oft…
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Aneinander vorbeigeredet
Kommunikation als kulturelle Orientierung und der agile Ansatz Seit einiger Zeit betreue ich ein Team von internationalen Führungskräften, die wiederkehrenden Konflikte haben. Das Team hat viele Jahre in Deutschland zusammengearbeitet….
